コース詳細・料金
メンバーシップ
Advanceコース
- 正しく指示を理解する -

こんな人におすすめ !!

  • 曖昧な指示をそのまま受け取ってしまい捉え違いをしてしまうことがある方
  • 仕事柄、少しの認識のズレがトラブルを招く可能性がある方
  • 何度も上司に確認や質問をするのが億劫に感じる方
  • 上司の指示の意図を汲み取れるようになりたい方
  • 「安心して仕事を任せられる」という信頼を得たい方

このコースで得られるスキル

  • 曖昧な指示に対して自ら質問し、認識をすり合わせる能力

    指示を受ける女性
    1. 業務を想定しながら的確な質問ができる
    2. 業務の目的を考えて指示が受けられる
    3. 上司と認識を一致させることができる
  • 自分の考えや意見を踏まえて「能動的に」上司と業務内容をすり合わせる能力

    笑顔で上司と話す男性
    1. 言われたことをただやるのではなく、自ら考えて行動できる
    2. 受け身で指示を聞くのではなく、自分から意見や提案を伝えつつ上司と認識をすり合わせることができる

お客様の声

  • S・Nさん 24歳

    A・Mさん 31歳

    医療業界
    受付職

    苦手で怖い・・・と感じていた先輩とも良い関係が築けました。

    ―コミュトレで実際に学んでみてどうでしたか?
    コミュトレは「研修」のような形式的な学びではなく「実践」なので、トレーニング環境に入ると 脳と体がコミュニケーションスキルを自然に吸収 してくれます。失敗しても良い環境でのびのびとできたのも、私に合ってたと思います。
    ―どのような力が身につきましたか?
    トレーニングの中で、自分が狭い価値観の中で行動してたと気付いてから、 キャパシティーが広がりました ね。苦手で怖い…と感じていた先輩とも、「共通点」を見つけてコミュニケーションが取れるようになりました。
    ―どのような変化がありましたか?
    仕事で失敗しても引きずらず、前向きに改善できるようになったも大きな収穫です。コミュトレで学んだことをきっかけに「やりたいことを実現する力」がつきました。
    いまは、行政書士として自分の事務所を立ち上げるのが目標です!

    ※個人の感想であり、効果を保証するものではありません。

  • 渡辺 英幸さん 50歳

    Sさん 30代

    看護師

    職場での評価が上がり「Sさんが欲しい」と引き抜きを受けました!

    ―コミュトレを受講したきっかけは何ですか?
    小学生のときに母に 「何を言っているかよく分からない」 と言われて以来、話し方でずっと悩んでいました。仕事でも申し送りの時、緊張してうまく話せない事が課題でした。
    ―受講したことで、何か変化はありましたか?
    コミュトレに参加する中で "話し方"以外にも原因があった事に気づきました。 もしそのままだったらと思うと、本当に怖いですね(笑)今では話すときのスタンスが変わった事で緊張すること自体が減りました。
    ―他にも仕事上のポジティブな変化はありましたか?
    仕事での評価が上がり、「ぜひSさんがほしい」と職場内で引き抜きを受けました。自分でも驚いています。

    ※個人の感想であり、効果を保証するものではありません。

一日限定50名
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カリキュラム

  • Step 1-5
    上司の立場と組織視点
    曖昧な指示のパターン
    Step 1
    上司の「立場・意図・思考」がわかる
    能動的に指示を受ける極意とは
    Step 2
    脱・指示待ち族
    信頼される部下が持つべき思考力
    Step 3
    もう「わからない」では迷わない
    能動的に指示を汲み取る技術
    Step 4
    なぜ、曖昧な指示は出されるのか?
    上司が教えない「曖昧」の理由①
    Step 5
    「曖昧」は「成長」のチャンス?
    上司が教えない「曖昧」の理由②
  • Step 6-10
    指示された業務を想定した質問の方法
    Step 6
    「なんとなく」で理解しないための
    視点を変える「目的思考」とは
    Step 7
    「なぜ、どこまで、どうやるか」がわかる
    仕事の質に差をつける「3つの目的思考」
    Step 8
    「理解が早く的確な人」のイメージ共有術
    Step 9
    「理解が早く的確な人」の指示すり合わせの技術
    Step 10
    仕事をもっと面白くする
    指示を視る時の「上司視点」
  • Step 11-18
    上司の回答パターンの理解と指示内容のすり合わせ方
    Step 11
    上司の思考を先読みする
    4つの回答パターン攻略法①②
    Step 12
    萎縮をなくし、成長に変える
    4つの回答パターン攻略法③④
    Step 13
    上司が求めるものがわかる
    安心をつくる「認識のすり合わせ方」
    Step 14
    曖昧指示でも迷わない
    期待に応える「能動的な理解」
    Step 15
    トレーニング直前準備講座 どんな指示でも正しく受ける「手順習得」に向けて
    Step 16
    手順演習1 曖昧な指示を受ける手順
    Step 17
    中間実技テスト直前準備講座 仕事の進め方を提案できる「能動的な指示の受け方」体得に向けて
    Step 18
    応用演習1 中間実技テスト
  • Step 19-26
    好印象を与えるノンバーバル
    指示の例外対応法
    Step 19
    上司から好かれる人って何してる?
    知れば変わる「印象の世界」
    Step 20
    上司の好印象を創造する「2つの表現術」
    Step 21
    上司にも、そのまた上司にまで信頼される
    「飛び越し指示」対応術
    Step 22
    仕事の本当のゴールとは?
    指示の先に待つコミュニケーション
    Step 23
    トレーニング直前準備講座 「目的から逆算した仕事」を提案できる部下を目指して
    Step 24
    応用演習2
    Step 25
    最終実技テスト直前準備講座 上司に信頼される「主体的な仕事術」習得を目指して
    Step 26
    応用演習3 最終実技テスト

トレーニング

参加可能回数
8回 ※うち4回は必須
トレーニングをする女性

上司役(相手役)からの指示を受け、認識をすり合わせるためのワークです。適時メモを取りながら、正しく指示を理解する練習をします。

トレーニング例

背景

あなたは社会人1年目で、入社してまだ1ヵ月です。

仕事としては、電話対応と資料の印刷の仕事を少ししかしたことがありません。わからないことや疑問に思ったことは、そのときに聞いて学んでほしいと、入社してから先輩や上司に言われています。

明日、部署の全体会議があり、その会議で使う資料の印刷をしてほしいと上司から指示が出されます。

認識をすり合わせるための確認項目
  • 資料の印刷は、基本的に経費削減のため、カラー印刷ではなく白黒印刷でしてほしいと教えられています。今回の資料はどちらで印刷するか確認しましょう。
  • 必要な場合はカラー印刷でもいいと言われていますが、どのような場合にカラー印刷をしていいか具体的にわかっていません。今後も資料印刷の仕事は行うことがあるので、どのような場合にカラー印刷をしていいか確認しましょう。

動画学習

総ステップ数
22ステップ

1日たった10分の動画視聴で、知識を身につけます。動画学習では 「マスタリーラーニング」 の仕組みを取り入れ、確認テストでは平均90%もの定着率を実現しています。

Web講義

マスタリーラーニングとは?

米国の教育学者B・S・ブルームが提唱した学習理論です。コミュトレの動画学習では、動画視聴によるインプットと確認テストを繰り替えし、完全な習得を目指す仕組みを確立しました。

学習スケジュール

学習期間
10週間

自宅にいても、通勤中でも学べる 1回10分程度の動画学習 と、 90分間の実践形式のオンライントレーニング を組み合わせながら、社会人の皆さんに無理なく学んでいただけます。

1回のトレーニング90分
1回のトレーニング90分
1ヶ月のトレーニング回数3~4回
1ヶ月の
トレーニング回数
2~3回
1時間前まで予約可能
1時間前まで予約可能
動画学習1日約10分
動画学習1日約10分

よくある質問

当日、どうしてもトレーニングに参加できなくなってしまった場合はどうなりますか?

別日程でのご予約が可能です。予約をキャンセルして日程を変更しても、受講可能なトレーニング回数は消化されませんのでご安心ください。

トレーニングに参加する曜日や時間は、固定ですか?

コースごとに開催曜日が決まっており、各コース平均して週に2回程度(月8回程度)の開催となります。自分のスケジュールに合わせて、その中から好きな日程を選んで参加できます。平均して、月に2~3回ご参加いただくイメージです。

受講生の体験談

前よりも、よく考えたうえで
すり合わせできるよう
実践しています!
30代 男性 IT・通信業界 管理職

内容は非常にためになりました。自分の仕事に対する考え方等いろいろと変えていけるきっかけになったのかなと思います。

指示Aは特にだと思ったのですが、トレーニングの内容をしっかりと考え望まなければいけない内容が多かったこともあり、最近仕事でも前よりよく考えたうえですり合わせできるよう実践しております。

上司が忙しく、曖昧な指示をよくされる職場には最適なコースだと思います。上司の意図をくみ取れるような質問をしすり合わせの方法を指示Aで学ぶことで、自分の仕事の価値、効率性、自分の信頼を上げること、またミス軽減にもつながっていくよいコースだと思います。

そもそも私自身が、しっかり
聴こうとしていなかったことに
気づきました!
40代 女性 医療・福祉業界 事務職

自分の足りないところがわかってきた気がします。

上司の指示が何を言っているかわからないからそれを学びたいと思いましたが、 そもそも私自身がしっかり聴こうとしていなかったことに気づきました。

聞き方の姿勢だけではなく、それを上司にどのように伝えていくかを学べたので良かったです。

指示を受ける時に、メモを取ることや上司になんて話そうということばかり考えていて、話を聞けていなかったことに気づきました。

また、指示を聞いて、すぐに1回で理解しなければと思っていましたが、理解のすり合わせをしていけばいいのだということを学びました。

コース料金

コース
Basic
コース
Advance
講義期間
13週間
講義期間
10週間
コース料金
187,000※1
コース料金
171,600※2
月々分割払い
初回
9,116
2回目以降
9,100
月々分割払い
初回
9,528
2回目以降
8,300
  • □すべて税込みになります。 □表記の価格は消費税10%の価格です。税率改正などに従い価格が変わる場合があります。 □実質年率15.5%(支払回数によって、実質年率は変動します)
  • ※1 お支払い例:24回払い お支払総合計218,416円
  • ※2 お支払い例:24回払い お支払総合計200,428円
満足度95% オンライン開催

まずは
無料診断&アドバイスへ

自分の強みと課題が明確になる

簡単1分で完了! 無料診断&アドバイスを予約する コミュトレを受講したことがある方はこちら あなたの強みと課題を診断、理想の実現のために何をすべきかがわかる、希望者には最適な学習プランをご提案

コースに含まれる内容

  1. 1.

    指定された回数までのトレーニング機会

    指定された回数までのトレーニング機会
  2. 2.

    Web講義の視聴

    Web講義の視聴
  3. 3.

    教科書

    教科書
  4. 4.

    各種テストの受験機会

    各種テストの受験機会
  5. 5.

    学習結果

    学習結果
  6. 6.

    学習システム(専用マイページ)

    学習システム(専用マイページ)